082261916890
082261916890
7:30 AM - 7:30 PM
Senin - Sabtu

Tag: Pelatihan Training Financial Planner

Training Strategic HRM dan Manpower Analysis
Uncategorized

Training Strategic HRM dan Manpower Analysis

Des 13, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan konsep manajemen strategi, #Pelatihan manpower analysis, #Pelatihan Strategic HRM dan Manpower Analysis, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training strategic hrm

Human Resources Management itu sendiri adalah suatu cara yang dibuat untuk mengatur sumber daya (tenaga kerja) yang ada di dalam perusahaan. Sistem tersebut diciptakan untuk memaksimalkan setiap individu secara efektif, sehingga tujuan bersama dapat tercapai.

Tidak hanya itu Human Resources Management memiliki tugas yaitu men-design sebuah sistem Human Resources dengan harapan hal tersebut dapat diaplikasikan dalam industri – industri yang sedang berkembang.

Selain itu Human Resource Management atau yang sering disingkat dengan HRM merupakan suatu metode yang dibentuk untuk mengatur sumber daya (tenaga kerja) yang terdapat dalam sebuah perusahaan. Sistem ini diciptakan dengan tujuan untuk memaksimalkan kinerja setiap individu secara efektif, sehingga tujuan dan cita-cita perusahaan dapat tercapai.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Strategic HRM dan Manpower Analysis ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Strategic HRM dan Manpower AnalysisJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  • Concept Stategic Management
  • Tantangan dalam pengelolaan SDM saat ini
  • Analitical Tools HR Strategic Management
  • Merencanakan dan mengimplementasikan policy di bidang SDM
  • Memilih strategy HR dan meningkatkan kinerja manajemen SDM
  • Menanamkan etika kerja dan berorganisasi
  • Peran SDM dalam konteks sosialisasi etika kerja dan organisasi, keselamatan kerja, keamanan bagi karyawan, tindakan yang membuat resah karyawan, seperti: pencurian asset individu, hak cipta karyawan,
  • Mengembangkan manajemen SDM yang berwawasan lingkungan
  • Tantangan yang dihadapi SDM dalam mengelola karyawan dari beberapa Negara/ kultur yang berbeda
  • Manpower Analysis
  • Fungsi organisasi manajemen SDM dan jajarannya dalam sebuah organisasi
  • Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Strategic HRM dan Manpower Analysis.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Strategic HRM dan Manpower Analysis ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Strategic HRM dan Manpower Analysis, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Strategic HRM dan Manpower Analysis tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Strategic HRM dan Manpower Analysis yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Strategic HRM dan Manpower Analysis secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Smart Interview Selection and Recruitment
Uncategorized

Training Smart Interview Selection and Recruitment

Des 13, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan  Treasury and Risk Management, #Pelatihan Competency-based Recruitment, #Pelatihan Smart Interview Selection and Recruitment, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training Smart Interview Selection and Recruitment

Recruitment adalah proses mencari dan menarik minat para kandidat (calon) karyawan untuk memenuhi kebutuhan organisasi.

Selection adalah proses memilih kandidat yang sudah ada untuk dicocokkan dengan kebutuhan, melalui berbagai metode ilmiah.

Membahas secara sistematis dan komprehensip proses penerimaan karyawan berbasis kompetensi mulai dari interview hingga perekrutan.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Smart Interview Selection and Recruitment ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Smart Interview Selection and RecruitmentJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  • Recruitment, Selection and Interview
  • Recruitment: Why should recruit people?
  • Selection Process and Technique
  • Interview Overview
  • Competency-based Recruitment
  • Competency Overview
  • Competency Model
  • Competency-based Recruitment process
  • Behavioral-based Interview
  • Behavioral Competency
  • Key Behaviors
  • State of the Interviewer
  • Preparation
  • Readiness and Steadiness
  • Intentional Interview
  • Questioning Skill
  • Inquiry and Probing
  • Smart Interview
  • Clarifying Skill
  • Non verbal communication
  • Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Smart Interview Selection and Recruitment.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Smart Interview Selection and Recruitment ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Smart Interview Selection and Recruitment, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Smart Interview Selection and Recruitment tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Smart Interview Selection and Recruitment yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Smart Interview Selection and Recruitment secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Project Management for HR Professionals
Uncategorized

Training Project Management for HR Professionals

Des 13, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan Project Management for HR Professionals, #Pelatihan strategi ekonomi, #Pelatihan strategi keuangan terbaik, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training Project Management for HR Professionals

Peran HR Profesional dalam beberapa tahun terakhir telah berkembang jauh dari hanya berfungsi sebagai pendukung administratif. HR Departemen telah menjadi bagian integral dari proses perencanaan strategis. HR Specialist memainkan peran sentral dalam pemberdayaan Functional/Project Managers dan juga mengelola HR Projects mereka sendiri, seperti New Software HR / System, Implementasi HRIS, HR Project dalam proses Akuisisi & Merger, Staf Sourcing dan Reallocation.

HR Projects juga mencakup inisiatif baru atau program perubahan seperti misalnya: large scale recruitment and/or downsizing; total rewards, succession planning, leadership development, incentive compensation, performance management, employee and executive compensation, job evaluation, health and safety, dealing with human resource implications of mergers/acquisition/divestitures dan a wide range of other human resources areas dan seterusnya.

Semua Proyek tersebut memiliki keterbatasan dalam Waktu, Anggaran, Kualitas dan Sumber Daya. Oleh karena itu, HR Profesional perlu untuk terus mempertajam Keterampilan Project Management mereka, yang sangat penting untuk keberhasilan Proyek dan Organisasi secara keseluruhan.

Pelatihan ini align/selaras dengan *PMBOK © Guide 5th edition 2013 (THE NEWEST PMBOK). PMBOK (Project Management Body of Knowledge) yang dikeluarkan oleh PMI (Project Management Institute).

Melalui Group Discussion, Workshop dan studi kasus HR-related Project, Para peserta akan diperkenalkan dengan metode yang teruji untuk merencanakan dan mengelola HR Projects dengan sukses. Selanjutnya, para peserta akan memperkaya pemahaman mereka tentang bagaimana berkontribusi bagi keberhasilan Proyek lain dalam Organisasi.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Project Management for HR Professionals ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Project Management for HR ProfessionalsJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  • Project Management Framework
  • Project Life Cycle
  • Major HR Activities
  • Identifying Major Stakeholders
  • Project Scope Management
  • Project Time Management
  • Project Cost Management
  • Project Quality Management
  • Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Project Management for HR Professionals.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Project Management for HR Professionals ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Project Management for HR Professionals, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Project Management for HR Professionals tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Project Management for HR Professionals yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Project Management for HR Professionals secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Performance Management & Appraisal
Uncategorized

Training Performance Management & Appraisal

Des 13, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan  Treasury and Risk Management, #Pelatihan Human resources professionals, #Pelatihan Performance Management & Appraisal, #Pelatihan Training Financial Planner, #training Performance Management & Appraisal

Departemen sumber daya manusia saat ini dituntut untuk mampu dan berani mengambil langkah-langkah yang lebih besar dan peran serta lebih terukur untuk bottom line organisasi mereka. Sementara itu beberapa praktisi SDM sudah mulai terlihat berinisiatif untuk berkontribusi lebih banyak dalam peningkatan produktivitas organisasi dan profitabilitas dari sistem. Pelatihan ini dimaksudkan sebagai sarana bagi para professional SDM untuk berperan aktif dalam meningkatkan kinerja manajemen yang komprehensif dan efektif.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Performance Management & Appraisal ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Performance Management & AppraisalJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  • The difference between performance management and performance appraisal
  • Types of performance appraisal systems
  • Implementing and managing the performance appraisal system
  • Setting and communicating objectives and performance standards
  • Providing feedback
  • Planning and writing the performance appraisal
  • Conducting the performance appraisal feedback session
  • Dealing with substandard performance
  • Monitoring the performance management process
  • Multi-rater appraisals
  • Employee development
  • Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Performance Management & Appraisal.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Performance Management & Appraisal ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Performance Management & Appraisal, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Performance Management & Appraisal tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Performance Management & Appraisal yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Performance Management & Appraisal secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Performance Improvement by 5S
Uncategorized

Training Champion Sales Team

Des 1, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan champion sales, #Pelatihan Champion Sales Team, #Pelatihan sales team, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training Champion Sales Team

Dasar Pemikiran Program

Kita semua adalah seorang penjual apapun posisi, jabatan, ataupun pekerjaan kita. Sebagai seorang fresh graduate, kita ’menjual’ latar belakang pendidikan, nilai, pengalaman, personal strength untuk mendapatkan pekerjaan. Ketika akan melamar pasangan hidup, kita ’menjual’ kemampuan, kekayaan, kemandirian untuk mendapatkan ijin dari calon mertua. Sebagai pengusaha, kita ’menjual’ kemampuan, karakter, profit, kesempatan bisnis untuk mendapatkan kredit dari bank. Kenyataan hidup, seringkali pekerjaan menjual dipersepsikan sebagai pekerjaan kelas dua, kalau kepepet atau terpaksa, coba-coba saja dulu, dan berbagai persepsi ’merendahkan’ lainnya.

g pertama kali akan dinilai oleh pelanggan, selain faktor lainnya seperti infrastruktur, promosi, kualitas produk/jasa, dan lain sebagainya. Sehingga perlu pemahaman

Tetapi perlu dipahami bahwa sebagai front liners (baca: ujung tombak) perusahaan, Salesman dan Service Counter adalah representasi dari perusahaan itu sendiri karena merekalah yang berhubungan langsung dengan para pelanggan. Merekalah yan yang benar akan profesi Sales dan peningkatan serta pengembangan berbagai pengetahuan dan keterampilan yang berhubungan dengan profesi menjual. Menjadikan perusahaan anda SELLING ORGANIZATION yang sangat DINAMIS.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Champion Sales Team ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Champion Sales TeamJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  • IDENTITAS DIRI: Membentuk dan menjaga identitas diri untuk pola pikir dan sikap yang lebih positif dan bermanfaat sebagai seorang SALES PERSON.
  • RAHASIA SUKSES para sales hebat dunia.
  • 5 PRINSIP DASAR MENJUAL.
  • GOAL SETTING
  1. Mengapa orang tidak membuat GOAL?
  2. Manfaat mempunyai GOAL?
  3. GOAL yang S.M.A.R.T
  • 3 PRINSIP DASAR untuk mencapai GOAL lebih CEPAT dan EFEKTIF.
  • WELL – FORMED GOAL.
  • Cara mendapatkan ORDER.
  • Membangun REFERRAL MINDSET.
  • WHEN and HOW TO ASK FOR REFERRALS.
  • Mencari REFERRALS yang EFEKTIF dan BERKUALITAS.
  • PRINSIP MENJUAL: Menjual produk dan jasa atas dasar TRUST, HUBUNGAN BAIK, dan MANFAAT BERSAMA.
  1. Membangun RAPPORT yang kuat dengan MATCHING – MIRRORING
  2. Memahami EYE ACCESING CUE
  • KRITERIA NILAI: Mencari tahu apa MOTIVATION TO BUY customers (5 P model).
  • Meta program: mempelajari MOTIVASI dan PERILAKU customers.
  • The AIDA of a presentation
  1. POWER STATEMENTS
  2. POWER QUESTIONS
  • MODEL KOMUNIKASI NLPTM
  1. DELETION
  2. DISTORTION
  3. GENERALIZATION
  • Mengklarifikasi dengan META MODEL.
  • HANDLING OBJECTIONS and REJECTIONS ATTITUDE.
  • Mengenali BUYING SIGNALS:
  1. Menjawab BUYING SIGNALS QUESTIONS dengan EFEKTIF
  2. Membaca BODY LANGUAGE yang siap membeli
  • Mendeteksi KESALAHAN UMUM para sales persons dalam mengenali BUYING SIGNALS.
  • Memahami 5 ALL TIME GREATEST CLOSING TECHNIQUES.

Benefit bagi organisasi anda

  • Karyawan mempunyai attitude yang POSITIF dan PRODUKTIF serta mencintai profesi mereka (memberikan KOMITMEN 100% dalam pekerjaan/ profesi mereka).
  • Suasana kerja menjadi lebih KONDUSIF untuk menggali, menemukan, dan mengembangkan potensi diri, rekan kerja, dan organisasi.
  • Mengurangi masalah-masalah interpersonal dan kondisi stres akibat adanya PERUBAHAN ataupun masalah KOMUNIKASI dalam organisasi.
  • Mendorong karyawan agar dapat MEMIMPIN, MEMPENGARUHI, dan MEMBERDAYAKAN atasan, rekan kerja, dan bawahan untuk mencapai hasil yang lebih OPTIMAL.
  • Memastikan PERFORMANCE karyawan tetap terjaga.
  • Meningkatkan KUALITAS kerja, PRODUKTIVITAS, dan PROFIT.
  • Menurunkan TURN OVER rate yang tinggi.

Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Champion Sales Team.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Champion Sales Team ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Champion Sales Team, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Champion Sales Team tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Champion Sales Team yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Champion Sales Team secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Skill in Recruitment and Selection
Uncategorized

Training Best Practice Basic Human Resource Management

Nov 29, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management, #Pelatihan konsep dasar sdm, #Pelatihan pengelolaan sumber daya manusia, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training Best Practice Basic Human Resource Management

Human Resources Management itu sendiri adalah suatu cara yang dibuat untuk mengatur sumber daya (tenaga kerja) yang ada di dalam perusahaan. Sistem tersebut diciptakan untuk memaksimalkan setiap individu secara efektif, sehingga tujuan bersama dapat tercapai.

Tidak hanya itu Human Resources Management memiliki tugas yaitu men-design sebuah sistem Human Resources dengan harapan hal tersebut dapat diaplikasikan dalam industri – industri yang sedang berkembang.

Selain itu Human Resource Management atau yang sering disingkat dengan HRM merupakan suatu metode yang dibentuk untuk mengatur sumber daya (tenaga kerja) yang terdapat dalam sebuah perusahaan. Sistem ini diciptakan dengan tujuan untuk memaksimalkan kinerja setiap individu secara efektif, sehingga tujuan dan cita-cita perusahaan dapat tercapai.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Best Practice Basic Human Resource ManagementJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  1. Konsep dasar SDM
    Meliputi: Peran Departemen HRD/Personalia, peran budaya Perusahaan dalam Pengelolaan SDM, strategi SDM, pengaruh lingkungan internal dan eksternal pada fungsi SDM.
  2. Proses Pengadaan SDM
    Meliputi: perencanaan SDM, job description, job specification, job performance standard, analisa permintaan dan persediaan tenaga kerja, prinsip dan mekanisme rekruitasi, pemanfaatan application form, proses seleksi, dan persiapan wawancara.
    Jadwal Lainnya :
    The Filing System (Kearsipan) JAKARTA
  3. Proses Pengembangan & Pemberdayaan SDM
    Meliputi: orientasi karyawan baru (pemahaman PP/PKB, Code of Conduct, Corporate Values, dll), penyusunan program pelatihan sesuai ISO 9000/14000, dasar-dasar Job Grading pembentuk Career Path, implementasi Performance Appraisal
  4. Proses Pemeliharaan SDM
    Meliputi: penyediaan sarana komunikasi dan konseling, proteksi standar tenaga kerja (Jamsostek dan Asuransi Kesehatan), program Special Reward, proses pendisiplinan karyawan dan sistem kepemimpinan yang ideal.
  5. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Best Practice Basic Human Resource Management.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Best Practice Basic Human Resource Management tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Best Practice Basic Human Resource Management yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Performance Management & Appraisal
Uncategorized

TRAINING ANALISIS PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA

Nov 28, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia, #Pelatihan Pengembangan SDM, #Pelatihan Perencanaan Pengembangan Sumber Daya Manusia, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia

Sebagai salah satu faktor penggerak dalam sebuah organisasi, sumber daya manusia memiliki fungsi yang tidak bisa dianggap sebelah mata. Sumber daya manusia menduduki posisi sebagai perencana, pemikir, dan pelaku organisasi perlu perhatian yang besar untuk dapat berkembang lebih baik. Karena sebagai faktor produksi yang penting maka sumber daya manusia harus terus dijaga atau bahkan dikembangkan agar kinerja yang diharapkan sesuai dengan sasaran dan tujuan dari organisasi yang telah ditetapkan. Untuk mengembangkan Sumber Daya Manusia diperlukan perencanaan yang baik dengan tujuan untuk membantu pimpinan organisasi dalam mendayagunakan Sumber Daya Manusia itu sendiri sehingga organisasi akan mampu meningkatkan efisiensi dan produktivitasnya.

Pelatihan Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia ini akan membahas berbagai aspek terkait dengan analisis pengembangan SDM meliputi Peranan Perencanaan Sumber Daya Manusia dalam Meningkatkan Kinerja Perusahaan, Analisa Perencanaan Pengembangan Sumber Daya Manusia dalam Rangka Peningkatan Kinerja, Analisa Pengembangan Sumber Daya Manusia, dan terakhir adalah Peranan Gugus Kendali Mutu dalam Pengembangan Sumber Daya Manusia.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

TRAINING ANALISIS PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIAJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  • Pendahuluan : Pengembangan SDM VS Daya Saing Global
  • Trendwatching dan Analisis SWOT untuk Pengembang SDM
  • Identifikasi Kebutuhan Pengembangan SDM
  • Perencanaan SDM (HR Planning)
  • Analisis Kebutuhan Organisasi dan Devisional
  • Analisis Perencanaan Pengembangan SDM
  • Prestasi Kinerja Maksimal (Produktifitas) Sebagai “Base Line Data” dalam Menetapkan Kebutuhan SDM
  • Peranan Gugus Kendali Mutu dalam Pengembangan SDM
  • Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Analisis Pemagembangan Sumber Daya Manusia.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Analisis Pengembangan Sumber Daya Manusia secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Project Management for HR Professionals
Uncategorized

Training Analisa Jabatan dan Job Description

Nov 28, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan Analisa Jabatan dan Job Description, #Pelatihan job, #Pelatihan job description, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training Analisa Jabatan dan Job Description

Analisis jabatan (job analysis) adalah suatu cara, prosedur dan kegiatan yang dilakukan untuk mengumpulkan dan menganalisi informasi tentang pekerjaan, berupa: deskripsi pekerjaan, indikator pekerjaan, pendidikan dan kompetensi yang diperlukan, prosedur operasi melaksanakan pekerjaan, hasil pekerjaan serta kompensasi dan penilaian pekerjaan. Analisis jabatan memberikan informasi berharga bagi perusahaan antara lain penentuan strategi penarikan, seleksi, penilaian kinerja, pelatihan dan pengembangan, design dan redesign jabatan dan perencanaan SDM.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Analisa Jabatan dan Job Description ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Analisa Jabatan dan Job DescriptionJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  1. Strategic Job Analysis.
  2. Manfaat Job Analysisi bagi perusahaan/organisasi.
  3. Tanda-tanda adanya kebutuhan Analisa Jabatan di perusahaan.
  4. Cakupan isi Job Description.
  5. Format penulisan Job Description.
  6. Profil seorang Job Analyst.
  7. Ketrampilan wawancara dalam menggali informasi jabatan.
  8. Ketrampilan menulis Job Description.
  9. Faktor bias dan proses verifikasi kebenaran data Job Description.
  10. Proses pengesahan Job Description.
  11. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Analisa Jabatan dan Job Description.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Analisa Jabatan dan Job Description ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Analisa Jabatan dan Job Description, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Analisa Jabatan dan Job Description tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Analisa Jabatan dan Job Description yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Analisa Jabatan dan Job Description secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

 

Training Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan
Uncategorized

Training Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan

Nov 26, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan akuntansi perpajakan, #Pelatihan Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan, #Pelatihan akuntansi perpajakan untuk laporan keuangan, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan

Setiap perusahaan wajib dalam menyusun Laporan Keuangan Komersial dan Laporan Keuangan Fiskal yang dapat memberikan gambaran terkini mengenai kondisinya. Training Akuntansi Perpajakan ini didisain untuk memberikan pemahaman yang komprehensif mengenai perlakuan akuntansi perpajakan aplikatif untuk penyusunan Laporan Keuangan dan proses rekonsiliasi Laporan Keuangan Komersial dan Laporan Keuangan Fiskal.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan KeuanganJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  1. Laporan Keuangan Fiskal
  2. Pendekatan dalam penyusunan Laporan Keuangan Fiskal
  3. Prinsip Akuntansi dan Pajak atas Penghasilan
  4. Prinsip Akuntansi dan Pajak atas biaya
  5. Akuntansi Fiskal atas Biaya-biaya
  6. Akuntansi Fiskal atas Aktiva Lancar dan Aktiva Tetap
  7. Akuntansi Fiskal atas Sewa Guna Usaha dengan Hak Opsi
  8. Akuntansi Fiskal atas Untung/Rugi Selisih Kurs
  9. Rekonsiliasi Laporan Keuangan Komersial dan Laporan Keuangan Fiskal
  10. Sebab-sebab terjadinya perbedaan
  11. Beda waktu (timing difference) dan beda tetap (fixdifference)
  12. Diskusi dan Studi Kasus

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Akuntansi, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Akuntansi Perpajakan Dalam Penyusunan Laporan Keuangan
Uncategorized

TRAINING FINANCIAL PLANNER

Nov 23, 2021 by adven hale 0 Comments #pelatihan keuangan, #Pelatihan planner, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training perencana keuangan, #Training Training Financial Planner

Financial Planning is a field which crosses many different learning areas and integrates knowledge from these learning areas. The curriculum has been designed according to the international curriculum standards as set out by the international body whichnamely, the American Academy Financial Management and the Global Academy of Finance and Management (GAFM).

A financial planner or personal financial planner is a professional who prepares financial plans for people. These financial plans often cover cash flow management, retirement planning, investment planning, financial risk management, insurance planning, tax planning, estate planning and business succession planning (for business owners). Financial planning should cover all areas of the client’s financial needs and should result in the achievement of each of the client’s goals as required, and this demands for a professional and reliable consultant in the field.

The AAFM® certification process, administered by GAFM Board, identifies to the public that those individuals who have been authorized to use the AAFM® certification marks in the globe have met rigorous professional standards and have agreed to adhere to the principles of integrity, objectivity, competence, fairness, confidentiality, professionalism and diligence when dealing with clients.

The course is enriched with actual financial planning case studies which are aimed toward the enhancement of participants knowledge and the financial planning insights, and capability to cope with professional certification.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Training Financial Planner ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

TRAINING FINANCIAL PLANNER

Jika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

Module 1: Introduction to Financial Planning

Module 2: Risk Analysis and Insurance Planning

Module 3: Retirement Planning and Employee Benefits

Module 4: Investment Planning

Module 5: Tax and Estate Planning

Module 6: Advanced Financial Planning

Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Financial Planner.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Training Financial Planner ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Training Financial Planner, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Financial, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Training Financial Planner tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Training Financial Planner yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Training Financial Planner secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Tanyakan pada kami ?

We are here to help you! Do not hesitate to ask us anything. Click below to start chat.

Marketing

NURI

Online

NURI

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00