082261916890
082261916890
7:30 AM - 7:30 PM
Senin - Sabtu

Tag: Pelatihan pengelolaan sumber daya manusia

Training Strategic Human Capital for HR Manager
Uncategorized

Training Strategic Human Capital for HR Manager

Des 13, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan human resources manager, #Pelatihan pengelolaan sumber daya manusia, #Pelatihan Strategic Human Capital for HR Manager, #Training human capital, #Training Strategic Human Capital for HR Manager

Di masa globalisasi dan era yang kompetitif, sebuah perusahaan tidak cukup memiliki Human Resources Management yang sekedar menghitung cuti, gaji dan absensi. Diperlukan sebuah pendekatan baru akan Sumber Daya Manusia yang mengacu terhadap strategi perusahaan dan keselarasannya. Dengan pendekatan proaktif, Anda dapat memaksimalkan Sumber Daya Manusia Perusahaan untuk mencapai hasil yang lebih.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Strategic Human Capital for HR Manager ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Strategic Human Capital for HR ManagerJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  1. Strategic Human Resources
  2. Competency-based Human Resource Management
  3. People Development and Gap Management
  4. Influencing the Stakeholders
  5. Strategic Human Capital
    Apakah Anda sudah memberikan perhatian yang cukup untuk menyelaraskan strategi persahaan dan kinerja sumber daya manusia dalam perusahaan Anda? Ketahui pentingnya Strategic Human Capital dalam suatu perusahaan dan potensi pengembangan yang dapat Anda lakukan.
  6. Competency-based Human Resource Management
    Setiap pekerjaan mempunyai set kompetensi yang dibutuhkan untuk mencapai hasil yang terbaik. Bagaimana sebenarnya kita harus membagi dan memilah kemampuan orang-orang kita? Dan bagaimana mengukur kinerja tersebut? Sudahkah Anda mengoptimalkan Competency & Talent Sumber Daya Manusia perusahaan Anda? Bagaimana dengan generasi millennials di perusahaan Anda?
  7. People Development and Gap Management
    Seorang sales yang menjadi sales manajer sering kali kinjeranya malah semakin terpuruk. Bagaimana menyusun pelatihan dan pembimbingan yang terbaik, sesuai dengan kebutuhan tiap-tiap posisinya? Bagaimana membuat sumber daya manusia yang ada mencapai hasil yang optimal?
  8. Influencing the Stakeholders
    Sebagai seorang HR Manager, sangat penting untuk mendapatkan buy-in dari rekan untuk menyelesaikan pekerjaan dengan maksimal. Ketahui perefensi influencing style Anda dalam berinteraksi dengan rekan, atau tim Anda. Bagaimana pula Anda mampu mempengaruhi atasan Anda untuk hasil yang terbaik?
    Seminar sehari ini di design untuk Anda yang ingin meningkatkan potensi dan kinerja Sumber Daya Manusia di perusahaan untuk mencapai target perusahaan dengan lebih baik. Cocok diikuti oleh HR Manager, tim HR, tim Talent Development, direktur ataupun pemilik perusahaan. Juga cocok untuk entrepreneur yang sedang membangun bisnisnya. Teknik dan ilmu tepat guna yang dirancang untuk meningkatkan produktifitas, ataupun menciptakan perubahan di perusahaan Anda.
    Strategic Human Capital for HR Manager
  9. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Strategic Human Capital for HR Manager.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Strategic Human Capital for HR Manager ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Strategic Human Capital for HR Manager, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Strategic Human Capital for HR Manager tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Strategic Human Capital for HR Manager yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Strategic Human Capital for HR Manager secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Proses Rekrutmen dan Seleksi
Uncategorized

TRAINING HUMAN RESOURCES FOR NON HUMAN RESOURCES

Des 6, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan Human Resource For Non Human Resources, #Pelatihan human Resources, #Pelatihan pengelolaan sumber daya manusia, #Training Human Resource For Non Human Resources, #Training proses kerja hr perusahaan

Semua Manager, Asst Manager, Supervisor pada dasarnya dituntut untuk mampu memahami bagaimana mengelola SDM dalam area yang dipimpinnya. Semakin baik tingkat pemahaman terhadap proses pengelolaan SDM, mulai dari rekruitment, development sampai PHK akan membuat perusahaan semakin sehat dan efektif sehingga tujuan perusahaan akan dapat terwujud. Workshop ini akan memberikan pencerahan bagi praktisi Non HR dalam level Manager, Asst Manager & Supervisor agar lebih memahami proses kerja HR diperusahaan yang mau tidak mau juga harus mereka kuasai.
Workshop ini wajib diikuti oleh Pimpinan perusahaan, Manager, Asst Manager, Supervisor lintas Departemen dan juga para staf Departemen HRD/Personalia yang memerlukan tambahan wawasan dan konsep tentang HRD itu sendiri.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Human Resource For Non Human Resources ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

TRAINING HUMAN RESOURCES FOR NON HUMAN RESOURCESJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  1. Fungsi & Tugas HR Department
  2. Fungsi & Pentingnya
    a.Job Analysis
    b.Job Description
    c.Job Specification
    d.Job Performance Standard
  3. Proses Recruitment, Selection & Placement
    a.Analisa kebutuhan tenaga kerja
    b.Flow Process Recruitment
    c.Sumber Tenaga Kerja
    d.Wawancara
    e.Selection Test
    f.Orientasi Karyawan Baru
  4. Development Program
    a.Training Need Analisys
    b.Penyusunan program pelatihan
    c.Job Evaluation dan Grading pembentuk Career Path
    d.Performance Appraisal
  5. Retaining Program
    a.Coaching & Conseling
    b.Reward & Punishment
    c.Change Behavior
    d.Salary Stucture
  6. Goal Setting inline with HR
  7. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Human Resource For Non Human Resource.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Human Resource For Non Human Resources ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Human Resource For Non Human Resources, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Human Resource For Non Human Resources tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Human Resource For Non Human Resources yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Human Resource For Non Human Resources secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Skill in Recruitment and Selection
Uncategorized

Training Best Practice Basic Human Resource Management

Nov 29, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management, #Pelatihan konsep dasar sdm, #Pelatihan pengelolaan sumber daya manusia, #Pelatihan Training Financial Planner, #Training Best Practice Basic Human Resource Management

Human Resources Management itu sendiri adalah suatu cara yang dibuat untuk mengatur sumber daya (tenaga kerja) yang ada di dalam perusahaan. Sistem tersebut diciptakan untuk memaksimalkan setiap individu secara efektif, sehingga tujuan bersama dapat tercapai.

Tidak hanya itu Human Resources Management memiliki tugas yaitu men-design sebuah sistem Human Resources dengan harapan hal tersebut dapat diaplikasikan dalam industri – industri yang sedang berkembang.

Selain itu Human Resource Management atau yang sering disingkat dengan HRM merupakan suatu metode yang dibentuk untuk mengatur sumber daya (tenaga kerja) yang terdapat dalam sebuah perusahaan. Sistem ini diciptakan dengan tujuan untuk memaksimalkan kinerja setiap individu secara efektif, sehingga tujuan dan cita-cita perusahaan dapat tercapai.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Best Practice Basic Human Resource ManagementJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  1. Konsep dasar SDM
    Meliputi: Peran Departemen HRD/Personalia, peran budaya Perusahaan dalam Pengelolaan SDM, strategi SDM, pengaruh lingkungan internal dan eksternal pada fungsi SDM.
  2. Proses Pengadaan SDM
    Meliputi: perencanaan SDM, job description, job specification, job performance standard, analisa permintaan dan persediaan tenaga kerja, prinsip dan mekanisme rekruitasi, pemanfaatan application form, proses seleksi, dan persiapan wawancara.
    Jadwal Lainnya :
    The Filing System (Kearsipan) JAKARTA
  3. Proses Pengembangan & Pemberdayaan SDM
    Meliputi: orientasi karyawan baru (pemahaman PP/PKB, Code of Conduct, Corporate Values, dll), penyusunan program pelatihan sesuai ISO 9000/14000, dasar-dasar Job Grading pembentuk Career Path, implementasi Performance Appraisal
  4. Proses Pemeliharaan SDM
    Meliputi: penyediaan sarana komunikasi dan konseling, proteksi standar tenaga kerja (Jamsostek dan Asuransi Kesehatan), program Special Reward, proses pendisiplinan karyawan dan sistem kepemimpinan yang ideal.
  5. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Best Practice Basic Human Resource Management.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Best Practice Basic Human Resource Management tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Best Practice Basic Human Resource Management yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Best Practice Basic Human Resource Management secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Training Process Flow Dari Rekrutmen dan Seleksi
Uncategorized

Training Be an HR Business Partner

Nov 29, 2021 by adven hale 0 Comments #Pelatihan Be an HR Business Partner, #Pelatihan human resources devision, #Pelatihan pengelolaan sumber daya manusia, #Training Be an HR Business Partner, #Training hr business partner

Pengertian
HR Business Partner adalah Departemen Sumber Daya Manusia bertindak sebagai Business Partner (Mitra Usaha) dan berpartisipasi dalam perencanaan strategis untuk membantu memenuhi tujuan business sekarang dan masa depan, dan tidak hanya berkonsentrasi pada tugas HR seperti tunjangan, gaji karyawan dan hubungan industri, tetapi Departemen HR juga berusaha untuk menambah nilai perusahaan dengan mengawasi perekrutan, pelatihan, kemajuan dan penempatan karyawan baru yang dibutuhkan saat ini dan masa depan.

Gambaran Ringkas

Infrastruktur dalam bisnis yang berkembang saat ini, bukan hanya terletak pada Sales Marketing, Business Development, Asset perusahaan dan Kemampuan Keuangan, namun juga terletak pada kemampuan Human Resources dalam membangun infrastruktur manusia yang dibutuhkan dalam bisnis, saat ini dan masa depan. Tanpa didukung infrastruktur yang berasal dari Sumber Daya Manusia (Human Resources), yang dibentuk oleh Departemen Sumber Daya Manusia, maka pertumbuhan usaha seringkali mengalami kendala atau rintangan, sehingga dibutuhkannya HR yang akan bertindak sebagai Business Partner.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Be an HR Business Partner ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Mitra Solusi Training dapat menjadi mitra terpercaya anda untuk solusi kebutuhan training di perusahaan anda.

Training Be an HR Business PartnerJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :

  • Clean, accurate and timely information
  • Simple, user friendly process
  • Effective delegation
  • Help and educcation
  • Have our act together
  • Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Be an HR Business Partner.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Be an HR Business Partner ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Be an HR Business Partner, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Human Resource, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Be an HR Business Partner tepat guna dan tepat sasaran.

Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Be an HR Business Partner yang terdekat yang akan running.

Jika anda mengikuti pelatihan Be an HR Business Partner secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.

Lokasi yang dapat anda pilih antara lain :
Yogyakarta
Jakarta
Bandung
Surabaya
Bali
Lombok

Tanyakan pada kami ?

We are here to help you! Do not hesitate to ask us anything. Click below to start chat.

Marketing

NURI

Online

NURI

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00